吉安
坚持德才兼备的用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的选人原则;按照“统一组织、统一考核、突出专业、强化监督”的指导思想，采取考试考核的办法，公开选拔人才。
招聘工作由县司法局牵头，会同乡镇人民政府、县人力资源和社会保障局组织实施。
招聘岗位及人数
此次以政府购买服务方式招聘司法所专职人民调解员36名，岗位分a、b岗（a、b岗各招18人）。
招聘岗位条件
1、具有中华人民共和国国籍;原来或现在常住户口在安远县；
2、拥护中国共产党领导，热爱社会主义，坚持四项基本原则;
3、遵守宪法和法律，具有良好的品行;
4、身体健康，具有正常履行职责的身体条件。
5、年龄在22周岁以上50周岁以下（含22周岁、50周岁，即1970年10月30日-1998年10月30日之间出生），其中：a岗22周岁以上35周岁以下，b岗36周岁及以上至50周岁以下。
6、具有高中(或同等文化程度)及以上文化程度，有一定的法律素养和调解业务知识，a岗必须具有基本电脑操作技能。同等条件下由乡镇党委政府推荐具有乡镇工作经验或退伍军人可优先录取。
有下列情形之一者不得报考：
(1)曾因犯罪受过刑事处罚以及受过行政开除公职处分的;
(2)因涉嫌违法违纪，正在接受审查的;
(3)被机关、企事业单位开除公职、辞退未满5年的;
(4)近五年内受过党纪或政纪处分的;
(5)身体或智力有残疾的;
(6)其它不符合报名资格条件的。
招聘程序和方法
按照发布公告、报名及资格审查、笔试、面试、体检、公示、聘用等程序进行。
1、公告：通过安远县人民政府网、安远新闻app、安远发布等向社会发布招聘公告。
2、报名及资格审查：应本人到现场报名，报名时间为11月2日至11月6日（上午8：30 -11：30，下午14：30-17：00），报名地点在县司法局一楼办事大厅，联系电话：0797-7172780。报名人数低于或等于招聘人数的，采取直接面试考核的方式聘用。
3、需携带的材料：
（1）《安远县2020年司法行政系统招聘专职人民调解员报名表》1份（附件1下载打印）；
（2）本人身份证原件及复印件(正反面复印在一张a4纸上)；户口本原件及复印件；毕业证或学历证原件及复印件；
（4）乡镇推荐的，需提供乡镇推荐证明；
（5）退伍军人，需提供退伍证原件及复印件；
（6）近期与报名表同底2寸免冠彩色照片2张。
4、笔试：考察应试者综合基础知识。笔试时间以准考证为准。
5、面试：按笔试成绩从高分到低分按照招聘人数1：1.5比例确定入闱面试人员名单，主要考察应聘人员语言表达能力、组织协调能力、综合分析能力和处理人际关系能力等。
6、体检：按总成绩（笔试成绩+面试成绩）从高分到低分确定入闱体检人员名单（末位同分者一并列入），并在县政府网公布。体检时间以县司法局电话通知为准。体检对象按通知要求到指定医院参加健康体检，费用自理。
7、公示：根据体检、考试或考核结果确定拟聘人员，并在安远县人民政府网进行公示，公示时间为3天。因体检不合格或在公示期内有异议经查实不符合聘用条件的，取消聘用资格。造成招聘岗位空缺的，视工作需要决定是否递补。如递补，则从高分到低分依次递补。
8、聘用和培训：聘用按考试总成绩（笔、面试各占50%），从高分到低分排序。公示结束后，对经公示无异议的拟聘用人员，确定为正式聘用人员，由县司法局统一组织岗前业务培训。新聘人员试用期3个月。
管理方式
本次招聘的司法行政系统专职人民调解员，试用期满经考核合格的，按照《劳动合同法》规定实行劳动合同制管理，聘用人员与县司法局签订《劳动合同》，一聘1年。合同期满，经县司法局考核合格的，可续签；考核不合格的，依法解除劳动关系。受聘人员的日常工作管理由县司法局和乡镇共同负责。
工资待遇
受聘人员在聘期间的工资由县财政承担，即每人每月2100元。
相关附件下载:000uzi
附件：
附件：2020年安远县司法行政系统招聘专职人民调解员报名登记表.doc
原标题：安远县司法局2020年公开招聘专职人民调解员公告
(内容以官方公告为准，如有侵权，请联系删除)
